سازمان هدفمندسازی یارانه‌ها اعلام کرد: مرحله بیست و چهارم پرداخت یارانه نقدی به طور استثنا زودتر از ماه قبل در ساعت 24 روز دوشنبه 9 بهمن به حساب سرپرستان خانوارها واریز می شود.

سازمان هدفمندسازی یارانه ها با تبریک خجسته سالروز میلاد پیامبر اعظم، رسول دوستی و رستگاری حضرت محمد مصطفی (ص) و میلاد فرزند گرانقدرش حضرت امام جعفر صادق (ع) و همچنین دهه مبارک فجر افزوده است: یارانه نقدی خانوارها از صبح روز سه شنبه دهم بهمن قابل برداشت از حساب‌های بانکی خواهد بود.

یارانه نقدی به ازای هر ایرانی 45 هزار و 500 تومانی است. بیش از 74 میلیون ایرانی یارانه نقدی 45 هزار و 500 تومانی - فاز اول هدفمندی یارانه‌ها- را دریافت می‌کنند.
 
یارانه نقدی تا مردادماه هر ماه بامداد هجدهمین روز به حساب سرپرست خانوار واریز می‌شد اما این تاریخ در شهریور، مهر و آبان ماه به بیستمین روز موکول شد ولی در آذر و دی ماه این تاریخ دوباره بامداد هجدهمین روز بازگشت.  (مهر)

یارانه نقدی آذرماه فردا شب(شنبه 18 آذرماه) به حساب سرپرستان خانوار واریز می‌شود و از بامداد یک‌شنبه قابل برداشت خواهد بود

ایسنا: دبیر خانه ستاد هدفمند سازی یارانه‌ها از واریز یارانه نقدی مرحله بیست و دوم، در روز 18 آذرماه به حساب سرپرستان خانوار خبر داد و اعلام کرد که یارانه 45 هزار و 500 تومانی از بامداد یکشنبه قابل برداشت خواهد بود.

بر این اساس یارانه نقدی ماه گذشته بیستم آبان ماه به حساب سرپرستان خانوارها واریز شد و از روز بیستم و یکم قابل برداشت بود.

اکنون 74.5 میلیون ایرانی یارانه نقدی مرحله اول را دریافت می‌کنند

* دلیل تاخیر در پرداخت نقدی از زبان فرزین

محمد رضا فرزین - دبیر ستاد هدفمندسازی یارانه‌ها - درباره تاخیرهای ایجاد شده در پرداخت یارانه نقدی به ایسنا گفت که تاخیرهای ایجاد شده به دلیل آن است بعضا دولت در دریافت منابع با تاخیراتی روبرو است

معاون امور یارانه‌های مستقیم سازمان هدفمندسازی یارانه‌ها گفت:‌ یارانه نقدی مرحله بیست و یکم، روز یکشنبه ۲۱ آبان قابل برداشت است

سیدجلال‌‌الدین عارفیان ، در مورد زمان پرداخت یارانه نقدی مرحله بیست و یکم گفت: یارانه نقدی این مرحله مربوط به آبان 91 ساعت 24 روز شنبه 20 آبان به ازای هر نفر 455 هزار ریال به حساب سرپرستان خانوار واریز می‌شود و صبح روز یکشنبه 21 آبان قابل برداشت خواهد بود.(فارس)

با خواندن عنوان، شاید بلافاصله با خود بگویید که عنوان این مقاله صرفا تبلیغاتی و جذاب انتخاب شده تا شما را جذب کند. شاید بگویید چنین چیزی امکانپذیر نیست. در این شرایط که فروش هر روز کمتر می شود و هزینه ها بیشتر، 10 برابر کردن درآمد فقط رویاپردازی است. من هم با شما موافقم!

شاید 10 برابر کردن فروش در این شرایط و برای کار شما غیرممکن باشد، البته شاید هم امکانپذیر باشد. در این مقاله می خواهم درباره دیدگاهی صحبت کنم که توسط مایکل گربر نویسنده کتاب پرفروش «افسانه کارآفرینی» حدود 2 سال پیش مطرح شد. او دیدگاه 10 هزار برابر را مطرح کرد.

او می گوید: «زمانی می توانید به یک کارآفرین واقعی تبدیل شوید و ادعا کنید که کسب و کار داریدکه هر کاری را با دیدگاه 10 هزار برابر انجام دهید.» فرض کنید کار شما تعمیر اتومبیل است و درآمد کنونی شما 2 میلیون تومان در ماه است. از این لحظه تصمیم می گیرید از دیدگاه 10 هزار برابر استفاده کنید.

اگر حجم کار شما 10 هزار برابر بیشتر می شد چه اتفاقی می افتاد؟ آیا می توانستید در روز به جای تعمیر 5 اتومبیل، 50000 اتومبیل تعمیر کنید؟! چنین کاری برای یک تعمیرکار امکانپذیر نیست. پس باید به فکر تغییراتی در کسب و کار خود باشید.

بقیه در ادامه مطلب . . .

دنیای اقتصاد: اقتصاد امروز جهان نشان داده است که کسب و کارهای کوچک به راحتی نمی‌توانند حرفی برای گفتن در بازار داشته باشند. آنها برای اینکه بتوانند خودشان را در بازارهای رقابتی زنده نگاه دارند، باید ملاحظات زیادی داشته باشند.

 یکی از این ملاحظات به کارمندان این شرکت‌های کوچک مربوط می‌شود. استخدام و اخراج کارمندان یکی از مسائل هزینه‌بر است. این کار وقت زیادی را نیز از کل شرکت می‌گیرد. امروزه یکی از نکات مهم موفقیت در هر کسب و کاری حفظ کارمندان موفق است. آیا توانسته‌اید به کارمندانتان انگیزه لازم برای ادامه فعالیت را بدهید؟

 چگونه می‌خواهید کارمندان خودتان را حفظ کنید؟ در زمینه اشتغال یک قاعده طلایی وجود دارد: اهداف کارمندان همان اهداف شرکت هستند. این قاعده معنای دیگری نیز دارد: شکست و پیروزی شرکت به معنای شکست و پیروزی کارمند است و شکست و پیروزی کارمند به معنای شکست و پیروزی شرکت است. 

بقیه در ادامه مطلب . . .